في تحول كبير في السياسة، أعلنت سنغافورة عن خطة لدعم البطالة

سنغافورة ــ من المقرر أن تطلق مدينة الأسد خطة لدعم البطالة للعمال الذين تم تسريحهم من وظائفهم أو العاطلين عن العمل قسرا.

أعلن ذلك رئيس وزراء البلاد، لورانس وونغ، خلال خطابه في العيد الوطني، والذي تحدث فيه عن سياسات سنغافورة الاقتصادية والتعليمية والإسكانية.

ويهدف البرنامج، الذي يحمل عنوان برنامج دعم الباحثين عن عمل SkillsFuture، إلى مساعدة العمال ذوي الدخل المنخفض والمتوسط، وسيوفر للعمال العاطلين عن العمل قسرا ما يصل إلى 6000 دولار سنغافوري (4561 دولارًا) لمدة ستة أشهر، وفقًا للشروط.

وقال وونغ إن العامل المؤهل يجب أن يذهب للتدريب، والتدريب المهني، بالإضافة إلى خدمات مطابقة الوظائف خلال ذلك الوقت، قائلا “هذه استثمارات أساسية تحتاج إلى القيام بها في نفسك للعثور على وظائف أفضل”.

وتمثل هذه الخطوة تحولا ملحوظا في سياسة الدولة المدينة، التي قاومت منذ فترة طويلة الدعوات للتأمين ضد البطالة خوفا من أن مثل هذه المخططات ستشجع المواطنين على اختيار الرعاية الاجتماعية بدلا من العمل.

ولا تقدم سنغافورة حاليا أي إعانات بطالة لهؤلاء العمال. وقال وونغ إن وزارة القوى العاملة في البلاد ستعلن متى سيدخل المخطط الجديد حيز التنفيذ “في الوقت المناسب”.

منذ انفصالها عن ماليزيا في عام 1965 لتصبح دولة مستقلة ذات سيادة، رفضت سنغافورة في عهد رئيس الوزراء المؤسس لي كوان يو فكرة دولة الرفاهية. وفي عام 2005، قال لي: “لقد ابتعدت عن الرفاهية لأنها استنزفت اعتماد الناس على أنفسهم ورغبتهم في التفوق والنجاح”.

كما أن خلفاء لي، جوه تشوك تونج ولي هسين لونج، لم يقدموا أي سياسات لدعم البطالة.

وقال وونغ في كلمته أيضًا إن المسؤولين السنغافوريين كانوا يبحثون في سياسات البطالة في بلدان أخرى لدراسة ممارسة الدعم المالي للأشخاص العاطلين عن العمل بشكل غير طوعي.

التأمين غير المشروط ضد البطالة في الدول الأجنبية لم يؤد إلى نتائج إيجابية، حيث قال وونغ،Â “لأنه بعد الحصول على إعانة سخية، قد يجد الشخص أن البقاء عاطلاً عن العمل أكثر جاذبية من العودة إلى العمل. ولهذا السبب كانت الحكومة دائمًا حذرة بشأن مثل هذه المخططات”.

“ولهذا السبب بحثنا عن بديل. فكما أنشأنا برنامج العمل بدلاً من الرعاية الاجتماعية، ما الذي يمكن أن يكون أفضل من التأمين ضد البطالة؟ كيف يمكننا المساعدة بطريقة تقلل من النتائج السلبية التي شهدناها في أماكن أخرى؟”

يشير برنامج Workfare إلى مخطط تم تنفيذه في عام 2005 من قبل حكومة سنغافورة لدعم العمال ذوي الدخل المنخفض من خلال زيادة دخلهم ومدفوعات صندوق التقاعد، بشرط أن يشغلوا وظيفة.

وبنفس الطريقة، قال وونغ، إن برنامج دعم الباحثين عن عمل SkillsFuture سيدعم العمال العاطلين عن العمل قسراً، ولكن يجب على العامل أن يلعب دوره أيضاً. “سندعمك، وسنقف إلى جانبك، ولكن عليك أيضًا أن تتحمل مسؤولية أفعالك، وتبذل جهدًا للارتقاء بنفسك.”

تصحيح: تم تحديث هذه القصة لتعكس أن برنامج دعم الباحثين عن عمل Skillsfuture سيوفر ما يصل إلى 6000 دولار سنغافوري (4561 دولارًا) لمدة ستة أشهر للعمال العاطلين عن العمل بشكل غير طوعي.